En assurance-vie, les transferts de contrat ne sont autorisés qu’au sein de la même compagnie. Et, même dans ce cadre, les obstacles sont nombreux pour l’épargnant souhaitant se débarrasser d’un vieux produit sans perdre son antériorité fiscale.

La PME familiale française, championne des composants programmables, qui équipent par exemple le système de radioguidage Galileo, se diversifie désormais dans le secteur stratégique de la défense.

Le Rassemblement national a renoué avec ses attaques contre la justice après que le parquet a requis cinq ans de prison, dont deux ferme, et cinq ans d’inéligibilité contre l’ancienne présidente du parti d’extrême droite.

Chauffage, isolation, factures… Des millions de foyers peinent à satisfaire leurs besoins élémentaires en matière d’énergie. Une vingtaine d’associations veulent médiatiser le sujet, mardi 12 novembre, lors d’une journée de sensibilisation.

Touché par un licenciement économique, le président de la CFE-CGC, le syndicat des cadres, se retrouve dans une situation inédite.

Trois profils, une activité… Ils s’appellent Eduardo, Lorenzo et Luigi. Mexicain, brésilien et italien, ils ont entre 30 et 40 ans et sont tous les trois engagés dans le trafic de stupéfiants. Le premier est dans le commerce, le deuxième est « juge » dans une mafia et le troisième est un entrepreneur. Portrait en triptyque.

L’ultime numéro de ce mook cocréé il y a dix ans par « Mediapart » et les éditions La Découverte sera disponible en librairie à partir du 14 novembre.

La production ralentit et les découvertes de nouveaux gisements se raréfient. Le secteur minier s’inquiète de ne pas pouvoir faire face à l’explosion de la demande en métaux, liée à la transition énergétique.

Un adjoint à la mairie, un architecte, le syndic de l’immeuble et la société d’économie mixte Marseille Habitat devront s’expliquer, à partir du 7 novembre, devant les juges sur les négligences qui ont mené au drame survenu en 2018. Douze autres personnes, propriétaires des appartements ou gestionnaires, ont été citées directement par les parties civiles.

Les employés des métiers technologiques du célèbre quotidien réclament des augmentations de salaire, de la flexibilité sur le travail à distance et une protection contre les licenciements sans « cause juste ».